为切实解决城区大班额，经研究决定，在沅江市内公开选调部分出色教师到城区学校，现或有关事情公告如下：

1、考选原则

坚持公开、平等、角逐、择优的原则，做到信息公开、过程公开、

结果公开，同意社会及有关部门监督。

2、考选计划与职位

本次考选教师46人，考选职位如下

3、考选程序

本次公开考选根据以下程序进行：报名、资格审察、笔试、公示和调动。

报名和资格审察

1.报名要求：

沅江市范围内在编在岗的小学、初中教师;

1974年1月1日将来生的;

学历：大学专科及以上学历;

具备相应层次及以上的教师资格证;

所在中心校赞同考试报名，校长签名并盖单位公章;

有下列情形之一的不能参加公开考选：

①按有关规定在外贸原单位服务期未满的;

②曾受过刑事处罚或曾受过党纪、政纪处分的;

③正在同意审计、纪律审察，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

④法律、法规及有关政策规定的其他不可以调动的职员;

⑤因师德师风遭到上级部门查处的职员。

2. 报名所需材料：

2019年沅江市城区学校公开考选教师报名登记表;

本人身份证、教师资格证、学历证书的原件和复印件;

最近1寸免冠彩照1张。

3.报名及资格审察地址：教育局五楼会议室

4.报名日期：

2019年 8月21日-22 日报名，上午8:3011:30,下午3:005:00

笔试

笔试内容为本学科专业常识和公共常识。专业常识80分，公共常识20分。专业常识指相应学科的初中内容和小学内容;公共常识指教育学和心理学常识。

笔试时间：2019年8月24日9：00-11：00，笔试地址见准考证。

笔试准考证领取日期及地址：2019年8月23日沅江教育局人事股

公示和调动

1.拟调职员按以下方法确定：

依据考选公告规定的考选计划，按考生的笔试成绩从到低分等额确定拟调职员。当笔试成绩相同时，以专业常识高者为先，还不可以区别高低时，以身份证上年龄大者为先。

为保证乡镇学校师资均衡分布，各中心校入围拟调职员按下列方法控制：

中心校教师数100人以下的拟调职员总数低于2人;100-200人的拟调职员总数低于4人;200-300人的拟调职员总数低于5人;300人以上的拟调职员总数低于6人。

当中心校入围拟调职员数目超越上述控制总额时，该中心校的考生按所在学科笔试成绩排名靠前的优先;当控制名额最后一名出现并列名次时，由教育局依据中心校学科教师富余状况，多者优先。

经教育局赞同办理了城区学校借调手续的职员，入围拟调职员时不占用上述控制名额。

2.拟调职员确定后，在沅江市人社局和沅江市教育局网站上进行公

示。公示无异议的，在8月30近日教育局人事股办理调动手续。拟调职员按学科依笔试成绩由到低分的顺序自主选择学校。

咨询电话： 沅江市人社局事业单位管理股

咨询电话： 沅江市教育局人事股

沅江市城区学校面向市内公开选调教师考选计划与职位.docx

2019年沅江市城区学校公开考选教师报名登记表.doc

沅江市公开招考领导小组办公室

2019年8月16日

原标题：2019年沅江市城区学校面向市内公开选调教师的公告

文章来源：